Seguir a carreira como profissional independente se torna cada vez mais atraente principalmente para mulheres, a flexibilidade de horários, a capacidade de buscar projetos pelos quais é apaixonada e a liberdade de aprender novas habilidades são alguns dos muitos benefícios.
Muitas mulheres empreendedoras relatam que veem vários benefícios em ter uma carreira independente e citam a flexibilidade e a vantagem de ser seu próprio chefe como principais motivadores para investir no próprio negócio.
Para isso é necessário estar ciente também dos desafios que acompanham essas escolhas.
Enfrentar os desafios de empreender faz parte tanto para o homem quanto para a mulher empreendedora. É importante identificar possíveis problemas e desenvolver pontos diferentes para se tornar uma empresária de sucesso e aprender a superar as desvantagens que a impedem.
Como todas as escolhas de carreira, existem muitos fatores que podem influenciar seu desempenho.
Como principais pontos fortes podemos destacar:
Inteligência emocional
As mulheres trazem uma incrível inteligência emocional para as empresas que lideram, que ajuda a reter os funcionários por mais tempo. Afinal, as pessoas querem trabalhar para gerentes e CEOs que são ótimos em administrar conflitos, treinar e influenciar pessoas.
Capacidade de multitarefas
Você faz tudo, trocando agilmente de tarefa em tarefa e de cliente em cliente. Seu cérebro precisa pensar em várias coisas ao mesmo tempo e as mulheres dominam muito bem essa habilidade
Adaptabilidade
As mulheres sabem que, para que as empresas tenham sucesso, elas devem permanecer flexíveis durante a mudança que pode ocorrer com novos funcionários, novas estratégias, orçamentos, entre outros. E as mulheres parecem prosperar, não importa em que nova direção estejam indo.
Esses são apenas alguns dos muitos pontos fortes que as mulheres carregam em sua natureza.
Mas os pontos fracos também fazem parte da vida da empreendedora entre eles
estão:
Equilíbrio família e negócios
A família é muitas vezes vista como uma extensão das mulheres. Espera-se que as mulheres casadas entrem na maternidade dentro de uma certa idade e também desempenhem um papel importante na criação dos filhos.
Construção social
Ainda persistem estereótipos negativos de que as mulheres não estão aptas para cargos de liderança, que precisam ser quebrados.
Concorrência
As mulheres precisam de um esforço maior para provar seu valor durante o processo para ganhar confiança de seus colegas e investidores.
Uma carreira independente pode ser a escolha certa para qualquer mulher. Ele pode fornecer a latitude para estar no controle completo de seu trabalho e permitir que você alcance essa integração indescritível entre trabalho e vida pessoal.
Se você é mulher e está começando um novo negócio, tenho boas notícias: você tem muito a seu favor. Abrace seus pontos fortes únicos. Faça uma lista e pense em como eles ajudam sua empresa. Provavelmente, muitas das características que mencionei já estão funcionando para você. Utilize a seu favor e sucesso!
Criou a Mentoria Prospera Mulher, para mulheres autônomas e profissionais liberais, cujo o objetivo é ajudá-las a se destacarem no mercado de trabalho com mais organização, segurança pessoal e financeira. Sou Tanísia Marinho, filha, mulher, mãe, esposa e empreendedora, em busca de melhorias diárias e da transformação na vida das pessoas através dos meus dons e habilidades.
